En medio del deterioro que atraviesa la industria manufacturera en el país, la empresa Kopelco S.A., responsable de la marca de preservativos Tulipán, confirmó una fuerte reducción de su planta de personal.

La compañía pasó de tener 355 empleados a contar actualmente con 135, lo que implica la pérdida de 220 puestos de trabajo en los últimos años, en un contexto marcado por la caída de la actividad y las dificultades para sostener la producción.

Tulipán, fundada a fines de la década de 1980, mantiene cerca del 40 por ciento del mercado argentino de preservativos. Sin embargo, el problema principal surgió a partir de la expansión de la empresa hacia el sector textil, donde produce elásticos para ropa interior, puntillas e hilados de látex.

Según explicó Felipe Kopelowicz, gerente general de la firma, las ventas en ese segmento se redujeron aproximadamente un 50 por ciento. El empresario sostuvo que resulta cada vez más complejo competir con prendas terminadas que ingresan desde China y describió el panorama actual como un escenario de “jaque total”.

“Nunca viví una situación así. Estamos muy preocupados”, señaló el directivo, quien además cuestionó la falta de diálogo entre el gobierno nacional y el sector industrial.

La situación de Kopelco se inscribe en un escenario más amplio de dificultades para la industria. Un informe de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Buenos Aires indica que el sector manufacturero perdió cerca de 100 mil empleos durante los primeros 2 años de la actual gestión nacional, lo que equivale a la desaparición de unos 160 puestos de trabajo por día.

En paralelo, la utilización de la capacidad instalada en las fábricas descendió hasta ubicarse alrededor del 40 por ciento.

Desde el gobierno nacional, en cambio, defienden el rumbo económico. El ministro de Economía, Luis Caputo, respaldó la apertura de las importaciones y criticó el modelo industrial aplicado durante décadas, al que calificó como “prebendario” e “ineficiente”.

Por su parte, el presidente Javier Milei sostuvo que en un esquema de capitalismo de mercado “no se puede pretender que haya sectores que no desaparezcan”.

En ese contexto, desde Kopelco sostienen que las reformas laborales no alcanzan si no se recupera la demanda interna. “Si la gente no se siente segura en su trabajo, no va a consumir”, concluyó Kopelowicz.